大建ブログ blog

最近、新しく入る方の話を聞いていると、「これもできそうだな」と思うことが少しずつ増えてきました。

来週から、内装の仕事を経験してきた方が、社員として独り立ちします。内装だけでなく、エアコンの作業もできる方です。

工事部にも新しいメンバーが加わりました。入居中の対応や小修繕を担当する予定で、こちらも内装や大工の経験があります。

これまでは、未経験から仕事を覚えていく方が比較的多かった当社ですが、今回はこれまでとは違う経験を持った方が加わります。

経験のある人が入ってくると、今まで社内ではあまりなかった仕事の話も出てきます。

「この作業ならできる」
「こういう工事もやってみようか」

そんな話が増えてくると、周りの社員も「自分もやってみたい」と思うかもしれません。

会社としても、やってみたい仕事や身につけたい技術があれば、できるだけ挑戦できるようにしていきたいと思っています。

一人の経験が、その人だけで終わらず、周りの人にも広がっていけば、社内でできることも少しずつ変わっていきます。

単に対応できる仕事の幅が広がるだけではなく、今まで以上に工事をスムーズに進め、より短い納期でお引き渡しできるようになれば「相談してよかった」と思っていただける会社になっていくのではないでしょうか。

10月からは34期が始まります。

新しい人が入り、これまでになかった経験が加わる。

そこから「これもできそう」「こんなこともやってみよう」という話が増えていけば、会社としてできることも少しずつ広がっていきます。

新しい経験を持った人が加わることで、周りの社員にも新しい仕事を知るきっかけが生まれる。

そんな変化が、これから社内でどんな形になっていくのか、楽しみにしています。